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Enseignement

Profil recherché

Attrait pour le numérique pédagogique ;

Travail en équipe tant disciplinaire que de classe ;

Expérience souhaitée de l'enseignement au lycée ;

Expérience de l'enseignement au cycle terminal (EAF et CCF) serait un atout ;

Expérience de l'accompagnement des néo recrutés ;

Une grande loyauté vis-à-vis de son établissement dans un contexte de concurrence forte à Casablanca ;

Recrutement en contrat local français :

Durée du contrat :

- Contrat de droit local : la durée est indéterminée

- Conserver les annuités cumulées au Maroc pour en bénéficier dans le calcul de la retraite française

Autres Avantages :

- Gratuité de la scolarité des enfants, après une année d'ancienneté

- Prime annuelle enseignant de 500 euros versée en dirhams au mois de décembre

- Couverture sociale (nationalité française) : CFE obligatoire (maladie, maternité, accident de travail) + MGEN

- Mutuelle complémentaire facultative et personnelle à la charge du salarié ;

- Possibilité de cotiser à la CFE Vieillesse

- Fiscalité : dans le cadre de la convention fiscale franco-marocaine, les impôts sont à payer en France.

Recrutement en contrat local marocain :

Durée du contrat :

- Contrat de droit local : la durée est indéterminée

- Bénéficier des années d'anciennetés dans un poste similaire

Autres Avantages :

- Gratuité de la scolarité des enfants, après une année d'ancienneté sous réserve de réussir aux tests d'admission.

- Prime annuelle enseignant de 6000 dirhams versée au mois de décembre

- Possibilité de cotiser à la fois à la CIMR et Axa Futuris complémentaire pour l'épargne retraite

Job Information

  • Date début de poste

    09/01/2024

  • Date Publication

    09/12/2023 - 09/01/2024

Information Entreprise

  • Région

    CASABLANCA - Maroc