Store Manager-La Reggia Designer Outlet (Marcianise)-programma il tuo colloquio

  • McArthurGlen Designer Outlets
  • Caserta, Italy
  • 26 May 2024
  • Experience of 2 Years
  • 26 May 2024

Job Description

Requisiti minimi

Lo Store Manager dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Diploma di maturità
- Conoscenza base del Pacchetto Office
- Esperienza pregressa di 2 anni nel ruolo come Store Manager o Assistant Store Manager
- Esperienza di coordinamento di team e di pianificazione turni
- Ottime capacità organizzative e relazionali
- Forte orientamento al risultato, proattività e propensione all'operatività
- Forte orientamento al cliente e alla vendita
- Predisposizione al lavoro in team
- Disponibilità a lavorare su turni e durante i weekend
- Flessibilità oraria

La Reggia Designer Outlet (Marcianise) - in partnership con InfoJobs - ti invita all'Experience Talent Day, in programma il 14 Maggio dalle ore 14:00 alle ore 18.00 in collegamento da remoto, dove potrai incontrare i referenti dei punti vendita per un colloquio conoscitivo.
Ti contatteremo per fissare il tuo colloquio online con i referenti dei negozi facenti parte del centro La Reggia Designer Outlet (Marcianise), alla ricerca di Responsabile di negozio/Store manager.

In particolare si ricercano Responsabili di Negozio per la gestione di vari punti vendita dell'Outlet.
Il ruolo prevede la gestione, lo sviluppo e la direzione dello store e del team di vendita, in accordo con la vision aziendale, ed il raggiungimento dei risultati in termini di fatturato e profitto.
Principali attività:
- Assicurare uno standard elevato di servizio al cliente per garantire la sua soddisfazione e fidelizzazione
- Coordinare, formare e supervisionare il team di vendita
- Garantire la corretta implementazione delle azioni commerciali e promozionali
- Garantire il rispetto delle normative locali in materia amministrativa e commerciale
- Assicurare il rispetto delle direttive aziendali
- Supportare l'Area Manager nell'analisi dei principali costi del punto vendita per massimizzare la performance economica dello store
- Supportare il team HR su temi legati alla gestione del personale
- Analizzare periodicamente la performance dello staff, con l'obiettivo di individuare le potenzialità di crescita del personale
- Pianificare la turnazione settimanale dello staff in store
- Coordinamento con i fornitori al fine di inoltrare loro gli ordini del locale

Si offrono contratto e pacchetto retributivo conformi alla seniority della persona individuata.

ISCRIVITI per registrarti e partecipare all'Experience Talent Day McArthurGlen!
Ti contatteremo al più presto per programmare un colloquio online nella giornata del 14 Maggio, nella fascia oraria dalle 14:00 alle ore 18.00.

Ti aspettiamo!

Skill & Experience

  • An experience of 2 years is required