Description de l’emploi

Full job description

Nous recherchons un(e) Commercial(e) terrain dynamique et discret(e) pour développer nos ventes en points de distribution à travers le pays. Poste en présentiel, reporting direct à la direction commerciale.

Rémunération

• Salaire fixe compétitif (proposition indicative selon profil)
• Commission attractive sur les ventes ( % sur CA + prime par objectif atteint).
• Bonus mensuels/trimétriels selon objectifs.

Responsabilités principales

• Développer le portefeuille points de vente (Gros, semi-gros et CHR) dans la zone assignée.
• Prospecter activement, présenter les produits, négocier conditions et volumes.
• Assurer le suivi commercial : réassort, encaissement des commandes, relances clients.
• Mettre en place des animations/sampling ponctuels et remonter le feedback terrain.
• Remonter quotidiennement / hebdomadairement reportings et prévisions de vente à la direction.
• Respecter la confidentialité des informations commerciales et des leads.

Profil recherché

• Expérience terrain commerciale (vente B2B, distribution) — Minimum 3+ ans.
• Autonome, organisé(e), sens du contact et négociateur(trice).
• Mobilité : permis B + mobilité nationale
• Langues : arabe dialectal + tamazight (Bonus)
• Bonne maîtrise des outils mobiles (WhatsApp Business, Excel/Google Sheets, CRM basique).

Avantages

• Rémunération mixte fixe + variable motivante.
• Frais de déplacement pris en charge selon politique interne.
• Formation produit assurée.
• Équipe jeune et réactive, possibilité d'évolution selon performance.

Confidentialité
Le(la) candidat(e) retenu(e) devra signer un engagement de confidentialité (NDA) relatif aux informations et fichiers commerciaux partagés.

Comment postuler

Envoyez CV + lettre de motivation !!

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 4.000,00DH par mois